Remote Working คือ / Pphetra: Git กับ Remote Branch
25 Aug AnyDesk คืออะไร? AnyDesk คืออะไร?. AnyDesk คือโปรแกรม Remote Working ที่สามารถเชื่อมต่อหน้าจอในทุก ๆ อุปกรณ์ของคุณไม่ว่าจะเป็น คอมพิวเตอร์, สมาร์ทโฟน, IoT ที่สะดวกสบายไม่ซับซ้อน ช่วย จัดการและแก้ไขปัญหาให้กับลูกค้าของคุณได้อย่างรวดเร็ว แถมตัวโปรแกมยัง มีขนาดที่เล็ก มากเพียงแค่ 3. 8MB (V. 6. 3. 2) เท่านั้นเอง ใช้งานได้ในหลากหลายแพลตฟอร์มมีทั้ง Windows, macOS, Android, iOS, Linux, FreeBSD, Raspberry Pi และ Chrome OS ในเรื่องของความปลอดภัย แน่นอนว่า AnyDesk มี ระบบรักษาความปลอดภัย ที่ยอดเยี่ยมอย่าง เทคโนโลยี TLS 1. 2 ที่เป็น มาตรฐานเดียวกับที่ธนาคารใช้ ทำให้หายห่วงเรื่องความปลอดภัยไปได้อย่างแน่นอน. ทำไมต้อง AnyDesk?. 1. ใช้ง่ายได้ง่าย ไม่ต้องลงทะเบียน (ดาวน์โหลด -> เปิดใช้). 2. ใช้งานได้ หลายแพลตฟอร์ม (Windows, macOS, Linux, Android, IOS, Chrome OS, FreeBSD, Raspberry Pi). 3. ใช้ความเร็วในการส่งข้อมูล ( Bandwidth) ที่ต่ำ – ทำงานได้อย่างราบรื่น แม้จะมีแบนด์วิดท์ต่ำถึง 100 kB/วินาที AnyDesk เป็นซอฟต์แวร์เดสก์ท็อประยะไกลที่เหมาะสำหรับพื้นที่ที่มีการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตไม่ดี. 4. อัตราเฟรมสูง – เพลิดเพลินกับประสบการณ์บนหน้าจออย่างคล่องแคล่วด้วย 60 fps บนเครือข่ายท้องถิ่นและการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตส่วนใหญ่.
- ทำความเข้าใจ "การทำงานแบบไฮบริด" มาตรฐานใหม่ของการทำงาน
- หัวหน้าจะสร้างความผูกพันพนักงานในช่วง Work from Home ได้อย่างไร | Techsauce
- Remote work คือ
- WFH ยุค Covid-19 ด้วยการทำงานแบบ Remote Working
- ทำไมผมถึงเลือกที่จะไม่ทำงานแบบ Remote Working? | Bank Sitthinunt
ทำความเข้าใจ "การทำงานแบบไฮบริด" มาตรฐานใหม่ของการทำงาน
วันอังคารที่ 6 ธันวาคม พ. ศ. 2559 ปัญหา Windows 10 Remote ไม่ได้ "your credentials did not work" วิธีแก้ปัญหา ใช้ remote desktop แล้วขึ้น Error "your credentials did not work" วิธีแก้ไขให้เลือก Use another account ในส่วนของ Username ให้ใส่ localaccount\username หรือ microsoftaccount\username เสร็จแล้วกด OK ก็จะสามารถใช้งาน Remote Desktop ได้ตามปกติ ไม่มีความคิดเห็น: แสดงความคิดเห็น
1. การควบคุม ผมรู้สึกว่าการทำงานแบบเจอหน้ากันทำให้ผมควบคุมอะไรได้มากกว่า ไม่ใช่การควบคุมในเชิงการชี้นิ้วสั่งนะ แต่เป็นการควบคุมสถานการณ์ โดยที่ผมเชื่อว่าอะไรที่อยู่ตรงหน้า จับต้องได้ สามารถควบคุมได้ง่ายกว่า เช่นเวลามีงานอะไรเร่งด่วนก็สามารถตะโกนข้ามโต๊ะเพื่อพูดคุยทันที (แทนที่จะต้องรอการส่ง Message ผ่าน Slack หรือ Assign งานผ่าน Project Management Software แล้วเฝ้ารอให้คนที่ผม Mention ถึงมาตอบ) 2. การทำงานใน Office ไม่ใช่แค่เรื่องของการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน ตั้งแต่ตอนเริ่มก่อตั้งบริษัท ผมคิดถึงคำว่า "Culture" มาตลอด ถ้ามีคนเป็นร้อยคนจะเป็นยังไง? ถ้าเจอปัญหา จะแก้ไขกันยังไง? คนที่เข้ามาทำงานร่วมกับเราควรจะเป็นคนแบบไหน?
หัวหน้าจะสร้างความผูกพันพนักงานในช่วง Work from Home ได้อย่างไร | Techsauce
1. เลือกอาหารช่วยต้านแสงแดด แสงแดดและอากาศร้อนในบ้านเราผลกระทบโดยตรงต่อผิวหนังไม่ว่าจะปัญหาผิวแห้งกร้าน ผิวแดง ผิวแสบไหม้ หรือปัญหาใหญ่อย่างมะเร็งผิวหนัง นอกจากการทาครีมกันแดดป้องกันแล้วคุณควรเสริมด้วยอาหารที่มี สารไลโคปีน เช่น มะเขือเทศ แตงโม ฯลฯ เบต้าแคโรทีน เช่น แครอท ฟักทอง ฯลฯ และ กรดอะมิโน เช่น เนื้อสัตว์ อาหารทะเล ฯลฯ ซึ่งสารอาหารเหล่านี้มีสรรพคุณช่วยป้องกันผิวไหม้จากแสงแดด ทำให้ผิวพรรณชุ่มชื่นและชะลอการเกิดริ้วรอยก่อนวัย 2. ลดความเครียด ความเครียด ความกังวล สิ่งเหล่านี้นอกจากจะทำลายจิตใจเราแล้วยังส่งผลเสียต่อผิวของเราได้เช่นกัน เพราะเมื่อร่างกายเกิดความเครียดหรืออารมณ์เสียเมื่อไรจะหลั่งฮอร์โมนความเครียดชื่อว่า "คอร์ติซอล" ออกมาทำให้ไขมันทำงานหนักม
BBC สัมภาษณ์ซีอีโอ IWG เพื่อถามถึงธุรกิจให้เช่าพื้นที่เป็นออฟฟิศว่ากำลังถูกท้าทายมากขนาดไหน เพราะเราอยู่ในยุคที่บริษัททั่วโลกมองเห็นแล้วว่า การทำงานไม่จำเป็นต้องเกิดขึ้นในออฟฟิศ แต่สามารถผลิตงานได้ทุกที่ ทางรอดของบริษัทให้เช่าออฟฟิศอยู่ที่ไหน?
Remote work คือ
Written by Apiwat Angkasuwan..... ติดตาม content ดีๆแบบนี้ได้ทุกวันที่ Facebook: Monster Connect Line: @monsterconnect Website: สั่งซื้อสินค้าเกี่ยวกับIT: โทร: 02 026 6665 เรามีผู้เชี่ยวชาญที่พร้อมจะดูแลคุณ... Ref.
WFH ยุค Covid-19 ด้วยการทำงานแบบ Remote Working
- โทนเนอร์มะเฟือง สวนปานะ หาซื้อได้ที่ไหนบ้าง - Pantip
- หัวหน้าจะสร้างความผูกพันพนักงานในช่วง Work from Home ได้อย่างไร | Techsauce
- Canon - ไอที สุพรรณ : Inspired by LnwShop.com
- Pphetra: Git กับ Remote Branch
12 สถิติที่บอกว่า Remote Working ไม่ได้เป็นแค่เทรนด์อีกต่อไป และใกล้ตัวมากกว่าที่คิด! Photo by Andrew Neel on Unsplash ช่วงนี้สถานการณ์ทั่วโลกไม่ค่อยเป็นใจกับการเดินทางไปทำงานที่ออฟฟิศสักเท่าไหร่ ทั้งเรื่องฝุ่น PM 2.
ทำไมผมถึงเลือกที่จะไม่ทำงานแบบ Remote Working? | Bank Sitthinunt
เป็นตัวอย่างการคำนวนเท่านั้น เพราะต้นทุนแต่ละคนนั้นต่างกันเนาะ ต่อไป จดใส่ไว้ใน excel แยกเป็น task งานไว้ เพราะเราต้องส่ง excel นี้ให้นายจ้างเพื่อให้เขาเห็นภาพว่าเราทำอะไรบ้าง แล้วราคางานอยู่ที่เท่าไหร่ เช่น Free time 4 ชั่วโมง/วัน 20:00-24:00 Man-hour 180 บาท --------- ออกแบบ poster campaign ในมหาวิทยาลัย [Tasks] 1. เก็บ mood และ tone จากนายจ้างว่าอยากได้แบบไหน => 2 ชั่วโมง 2. จัด file เพื่อส่งงาน => 1 ชั่วโมง --------- รวมทั้ง 12 ชั่วโมง (ประมาณ 3 วัน) ทั้งหมดราคา 2, 160 บาท ปล. ไปทำ excel กันเองเนาะอันนี้ไม่ยาก พื้นที่แสดงฝีมือ ส่วนพื้นที่หางานหรือรับงาน freelance นั้นเยอะแยะมากมาย เช่น นอกจาก 2 websites นี้ก็มีอีกเยอะลอง search หากันดูเองได้ 👉 freelance website เช่น ต้องทำหลังเที่ยงคืน มากกว่า 4 ชั่วโมงที่เราตั้งไว้ ถ้าเราวัดแล้วว่าเวลา 4 ชั่วโมงต่อวันไม่สามารถทำงานชิ้นนี้เสร็จทันแน่ๆ เฉพาะเวลาที่เกินมา ให้คูณ 1–1. 5 เท่าไปเลยจ้า เช่น 180 x 2 = 360 บาท ถ้าทำหลังเที่ยงคืน และเราต้องโน็ตเก็บไว้ใน excel เป็นประวัติไว้ด้วยเพื่อใช้ต่อรองกับนายจ้างเนาะ ภาพจาก I am Programmer, I have no life.
กำหนดเวลาเข้างานให้ชัดเจน เช่น 10 โมงทุกคนต้องติดต่อพูดคุยเรื่องงานได้ งานด่วน งานเร่ง ทวงได้ไม่จำกัดเวลา 3. อธิบายให้ชัดเจนว่าอะไรคือสิ่งที่ต้องการ อยากได้อะไร เมื่อไหร่ ตอนไหน เพราะการทำงานในแต่ละวันของแต่ละคนไม่เท่ากัน 4. ทุกคนต้องมีความรับผิดชอบ สิ่งนี้ไม่สามารถสอนกันได้ เพียงแต่คุณต้องเลือกคนที่เหมาะสมกับองค์กรเข้ามาตั้งแต่แรกในวันสัมภาษณ์ได้ แม้จะเลือกผิดพลาดก็ยังเวลาปฏิเสธได้ถึง 3 เดือนช่วงทดลองงาน สุดท้ายแล้วเราไม่จำเป็นต้อง Remote Working ทุกวัน ไม่จำเป็นต้องสุดโต่งไปทางใดทางหนึ่ง แต่สามารถปรับใช้ได้ตามสถานการณ์ เช่น อาทิตย์ไหนที่มีงานน้อย ก็สามารถทำงานแบบ Remote working ได้ หรือวันไหนที่มีรถติดมาก มีรับปริญญา มีฝุ่น PM2. 5 หรือเหตุการณ์ที่มันกระทบกับคุณภาพชีวิตของพนักงาน ก็สามารถทำ Remote Working ได้เช่นกัน เป็นเหมือนสวัสดิการให้พนักงานผูกพันกับองค์กรนั่นเอง ทุกอย่างต้องปรับใช้ตามความเหมาะสม โอกาสทองสร้างทีม "ทริปท่องเที่ยวประจำปี" สร้างสุขให้พนักงาน เท่ากับสร้างกำไรให้บริษัท
ค่าหอ 3. ค่ากิน 4. ค่าเดินทาง เช่น BTS MRT เรือ 5. ค่าใช้จ่ายอื่นๆ เช่น ค่าถ่ายเอกสาร เราต้องจดออกมาให้ได้ทั้งหมดเพราะนั่นคือ ต้นทุนที่เราอยู่ในรั่วมหาวิทยาลัย สมมุติเราได้ตัวเลขมาละจากการจดบันทึก 1 เดือนคือ 10, 000 + 10% กันเหนียว = 11, 000 บาท มาตรวัดที่ 2: จับเวลาการทำงานแต่ละชิ้น เป็นไปไม่ได้ที่เราจะสามารถเก็บเงินจากงานที่เราทำครั้งแรกได้ เพราะเรายังไม่มี portfolio การทำงานเลย หรือยังไม่สามารถทำให้คนอื่นเชื่อว่าเราสามารถทำงานนั้นได้จริงๆ และที่สำคัญเรายังไม่มีมาตรวัดการทำงานของตัวเองที่แน่นอน ดังนั้นเราต้องรับงานจริงมาซัก 2–3 งานมาลองทำดูก่อนอาจจะเก็บเงินหรือไม่เก็บก็แล้วแต่เรา เพื่อ ดูว่าเราใช้เวลากับงานนั้นเป็นระยะเวลาเท่าไหร่? เช่น เรารับงานออกแบบ Graphic design ของ campaign หนึ่งในมหาวิทยาลัย โดยให้ออกแบบ poster ติดรอบมหาวิทยาลัย 1 หน้า ได้รับบรีฟงานมาเรียบร้อย สิ่งที่จะเน้นคือเราต้องจับเวลาการทำงานของเราว่า เราใช้เวลาทำ poster นี้กี่ชั่วโมง สมมุติเรารู้แล้วว่าเราใช้เวลาไปทั้งหมด 12 ชั่วโมง จริงๆเหมือนจะพอแล้ว แต่เราอยากบอกว่าแค่นี้ยังไม่พอหรอกนะ เราอยากให้คุณ list ออกมาละเอียดกว่านี้อีกว่างานนั้นมีงานย่อยอะไรที่เราต้องทำบ้าง เช่น การออกแบบ poster มีงานอะไรบ้าง เช่น 1.